Workshops
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Praxisseminare für Betriebsräte, Gewerkschaften und Interessenvertretungen.
Von Referentinnen und Referenten, die diese Auseinandersetzungen selbst geführt haben.
Betriebsratsarbeit hat sich verändert. Restrukturierungen kommen schneller und häufiger. Algorithmen entscheiden über Schichtpläne, Leistungsbewertung und Personalbedarf. Und in manchen Unternehmen sitzen inzwischen Berater am Tisch, deren erklärtes Ziel es ist, Mitbestimmung zu verhindern. Auf diese Entwicklungen bereitet klassische Gremienschulung oft nicht vor. Die PeopleHub Akademie ist eine Bildungseinrichtung ausschließlich für die Arbeitnehmerseite.
Offene Seminare
Terminierte Veranstaltungen an wechselnden Orten. Ideal für einzelne Gremienmitglieder und zum Austausch über Betriebsgrenzen hinweg.
Gremienklausuren
Zwei bis drei Tage außerhalb des Betriebs: Strategie, Rollenverteilung, Jahresplanung.
Webinare und Kurzformate
Zwei bis vier Stunden zu einem klar umrissenen Thema. Für aktuelle Anlässe und zur Auffrischung.
Kein Frontalvortrag über Paragrafen. Unsere Seminare arbeiten mit echten Fällen, Verhandlungssimulationen und den Unterlagen, die Sie mitbringen. Unsere Referentinnen und Referenten kommen aus der Praxis: aus Betriebsräten, Gewerkschaften, dem Arbeitsrecht und der Unternehmensberatung. Sie kennen beide Seiten des Tisches – arbeiten aber nur für eine. Gruppen bleiben klein. Nach dem Seminar bleiben wir erreichbar.
§ 37 Abs. 7 BetrVG gibt zusätzlich Anspruch auf Freistellung für geeignete Schulungen.
Für die Schwerbehindertenvertretung gilt § 179 Abs. 4 SGB IX, für die JAV § 65 BetrVG.
Wir stellen Ihnen zu jedem Seminar eine Begründung der Erforderlichkeit, einen Beschlussvorschlag für Ihr Gremium und ein Anschreiben an die Geschäftsleitung zur Verfügung. Auf Wunsch unterstützen wir Sie, wenn der Arbeitgeber die Kostenübernahme verweigert.
Die Verhinderung und Zermürbung von Interessenvertretungen ist in Deutschland ein Geschäftsmodell. Es gibt Kanzleien und Beratungen, die genau dafür engagiert werden. Wer ihre Methoden kennt, reagiert früher und besser.
Formate: 2-tägiges Grundlagenseminar, vertrauliche Inhouse-Beratung, Notfall-Coaching
Formate: 2-tägiges Einsteigerseminar, Aufbaumodul für Fachausschüsse, Inhouse-Workshop am konkreten System
PeopleHub Academy
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